Een organisatie is voortdurend in ontwikkeling en gebaat bij een goede relatie tussen de organisatie, het personeel en management. Het ontwikkelen van de management en medewerkers vormt hiervoor een belangrijke factor. Tijdens de opleiding HBO Management, Personeel en Organisatie doorloop je alle aspecten van Human Resource Management, algemeen management en organisatie. Van organisatiestructuren, bedrijfscultuur en financiële aspecten tot de ontwikkeling van het personeel. Al deze onderwerpen komen naar voren. Met praktijkgerichte opdrachten pas je de theorie direct toe in de praktijk. Na afloop van deze opleiding ben je in staat om effectief management, personeel en organisatie toe te passen.
Een organisatie is voortdurend in ontwikkeling en gebaat bij een goede relatie tussen de organisatie, het personeel en management. Het ontwikkelen van de management en medewerkers vormt hiervoor een belangrijke factor. Tijdens de opleiding HBO Management, Personeel en Organisatie doorloop je alle aspecten van Human Resource Management, algemeen management en organisatie. Van organisatiestructuren, bedrijfscultuur en financiële aspecten tot de ontwikkeling van het personeel. Al deze onderwerpen komen naar voren. Met praktijkgerichte opdrachten pas je de theorie direct toe in de praktijk. Na afloop van deze opleiding ben je in staat om effectief management, personeel en organisatie toe te passen.
Doelgroep
Deze opleiding is bedoeld voor Hr-medewerkers, personeelsmanagers, teammanagers, intercedenten en iedereen die de kennis en vaardigheden van management,human resources en organisatiekunde wil verbreden.
Voorbereiding
Deze opleiding bestaat uit verschillende studielessen per module. Je doorloopt de studielessen in je eigen studietempo in de online leeromgeving. De studieduur is per module 3 maanden. Je dient deze opleiding wel binnen de totale tijd afgerond te hebben.
Echt groeien kan alleen met de juiste aandacht en de juiste instrumenten. Daarom is de unieke Leermethodiek ontwikkeld.
De opleiding bestaat uit verschillende modules. De module waar je mee start kan afwijken van onderstaande volgorde.
Module HBO Human Resource Management
De basis van personeelsmanagement
Werven en selecteren van medewerkers
Begeleiden uitstroom van medewerkers
Effectieve communicatie met medewerkers
Welzijn van medewerkers
Binden en boeien van medewerkers
De juridische aspecten van personeelsmanagement
De financiële aspecten van personeelsmanagement
Module HBO Management en Organisatie
De basis van management en organisatie
Visie, missie en strategie
Managementfilosofieën
Managementstijlen in de praktijk
Toepassen van organisatievormen
De ontwikkeling van een organisatie
Cultuur binnen de organisatie
Omgevingsfactoren
Leerdoelen
heb je inzicht in de instroom van medewerkers
ben je in staat om je medewerkers te binden en te boeien
kun je een plan opstellen voor het werven van nieuw personeel
ken je de processen binnen personeelsmanagement
kun je de ontwikkelingen binnen een organisatie in kaart brengen
heb je inzicht in de cultuur binnen een organisatie
kun je verschillende managementstijlen toepassen
ben je in staat een visie, missie en strategie op te stellen
Tijdens de opleiding schrijf je per module een Verbeterplan Praktijk-Case. Door het schrijven van deze Verbeterplan Praktijk-Case kun je aantonen de behandelde onderwerpen te beheersen. Door het onderwerp toe te spitsen op de eigen situatie, kan het geleerde direct in de praktijk worden gebracht. Wanneer je alle modules met een positief resultaat afsluit, ontvang je het officiële diploma van Holland Opleidingen Groep digitaal.
Kosten zoals bijvoorbeeld lesgeld, literatuur en examenkosten zijn inbegrepen in dit tarief.
Er zijn verder geen bijkomende kosten van toepassing voor deze opleiding.
Om de beste ervaringen te bieden, gebruiken wij technologieën zoals cookies om informatie over je apparaat op te slaan en/of te raadplegen. Door in te stemmen met deze technologieën kunnen wij gegevens zoals surfgedrag of unieke ID's op deze site verwerken. Als je geen toestemming geeft of uw toestemming intrekt, kan dit een nadelige invloed hebben op bepaalde functies en mogelijkheden.
Functioneel
Altijd actief
De technische opslag of toegang is strikt noodzakelijk voor het legitieme doel het gebruik mogelijk te maken van een specifieke dienst waarom de abonnee of gebruiker uitdrukkelijk heeft gevraagd, of met als enig doel de uitvoering van de transmissie van een communicatie over een elektronisch communicatienetwerk.
Voorkeuren
De technische opslag of toegang is noodzakelijk voor het legitieme doel voorkeuren op te slaan die niet door de abonnee of gebruiker zijn aangevraagd.
Statistieken
De technische opslag of toegang die uitsluitend voor statistische doeleinden wordt gebruikt.De technische opslag of toegang die uitsluitend wordt gebruikt voor anonieme statistische doeleinden. Zonder dagvaarding, vrijwillige naleving door uw Internet Service Provider, of aanvullende gegevens van een derde partij, kan informatie die alleen voor dit doel wordt opgeslagen of opgehaald gewoonlijk niet worden gebruikt om je te identificeren.
Marketing
De technische opslag of toegang is nodig om gebruikersprofielen op te stellen voor het verzenden van reclame, of om de gebruiker op een site of over verschillende sites te volgen voor soortgelijke marketingdoeleinden.
